西藏华泰龙公司召开2019年党风廉政建设和反腐败工作大会

   2月25日，华泰龙公司组织召开2019年党风廉政建设和反腐败工作大会。公司总经理助理及以上班子成员、各部门中层助理及以上管理人员参会。会议由公司党委委员、总经理王平主持。

   会议首先由公司党委组织部部长孟铁牛宣读了机构调整，干部任免、聘任（解聘）等文件；新任职代表分别代表中层连任正职和通过竞聘从一般管理岗位走上中层管理岗位的同志作表态发言。

   公司党委委员、纪委书记方中华传达了集团公司党风廉政建设会议精神，并重点对集团公司党委书记、董事长宋鑫和纪委书记袁先立的讲话进行了详细解读。方中华要求各部门、各参会人员按照要求，深入贯彻落实集团公司和公司党风廉政建设会议精神，方中华从讲政治、廉洁自律、担当作为三个方面对新上任的中层管理人员进行了廉洁谈话，并要求全体党员干部和中层管理人员要牢固树立红线意识、底线思维，踏实干好工作，确保公司2019年各项工作再上一个新台阶。

   公司党委书记、董事长关士良在会上对党员干部提出要求并对公司下一步工作进行了部署。关士良要求党员干部一是要时刻讲政治，树立大局意识和全局观念，不断提高政治站位，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，发挥党员先锋模范带头作用；二是要求新聘任的中层干部要不断提高履职尽责的能力，树立廉洁自律的风险管控意识，树立“不想腐、不敢腐、不能腐”的思想和行动自觉，为公司发展贡献新的更大的力量。对公司下一步工作，关士良强调，一是要牢固树立过紧日子的思想，增强降本增效的主动性和积极性，加大对成本的管控力度和考核力度；二是要加快甲玛三期项目的建设筹划和推进数字化矿山建设，尽快实现井下等无人值守的目标。随后，关士良分别与基层党组织代表、中层干部代表、参建单位代表签订党风廉政建设责任书。

   就贯彻落实好本会议精神，王平提出三点要求：一是要尽快下发经济责任制方案，方案要再细化分解，明确职责分工；二是要完善中层管理人员考核办法，扎紧制度的笼子；三是要做好干部的培训规划，切实加大培训力度。最后，王平对本次中层副职竞聘工作，对党员干部提出三点希望：一是树立“工作是给自己干的”思想，要胜不骄败不馁；二是树立“是金子总会发光的”的理念，要有持之以恒的韧劲；三是要有精气神，弘扬正气，积极向上，充满朝气。

                                                                            （党群工作部/董秀娟 吴安平）